泗水圣源热电公司招聘热能动力工程人才

泗水圣源热电公司招聘热能动力工程人才、火电厂集控运行人才等

山东泗兴投资集团有限公司成立于2014年9月，是按照现代企业制度组建的国有独资公司，由泗水县人民政府国有资产监督管理委员会直接管理，公司注册资金为5亿元人民币，公司主要经营范围为:城乡基础设施、公共事业、标准化厂房、保障性住房等项目的投资、建设、运营;教育、卫生项目的投资、建设;政府授权的国有资产经营管理和资本运作;土地整理及综合开发;农田水利项目投资、建设;建筑材料经营;政府授权的其他业务。

泗水圣源热电有限公司于2003年5月开工建设，2006年10月投入运营，属热电联产企业，主要产品是高温水供暖、工业蒸汽和电力，主要服务于县城区居民供热和经济开发区工业用汽，是泗水县冬季供暖的唯一热源点，生产电力直接并入泗水电网。公司注册资金为1602.45万元。现已建成4炉3机， 2018年居民供热面积315万平方米。供汽管网11公里。为48家企业提供蒸汽服务。 环保全部达到超低排放标准，采用石灰石膏法脱硫，SNCR方式脱硝，湿电除尘。

1、招聘计划及岗位职责要求：
计划招聘21名工作人员，其中：泗兴集团公司6人，圣源热电有限公司15人，具体计划、招聘岗位及条件要求见附件1。
（主要有：机电一体化、电气工程及其自动化、自动化专业、能源与动力工程、电子信息工程、电子科学与技术、通讯工程、电厂热工自动化技术、火电厂集控运行、发电厂及电力系统、网络工程、计算机系统与维护、计算机应用技术、热能动力工程及相关专业）

2、招聘范围和条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行和适应岗位的身体条件;
(四)招聘岗位要求的专业、学历学位、技能条件;
(五)招聘岗位所需的其他资格条件。
在职人员应聘须经有用人权限部门或单位同意。定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。已与用人单位签订就业协议的2019应届毕业生，应聘前与签约单位解除协议或经签约单位同意，可以应聘。
根据有关规定，应聘人员不得报考与本人有应回避关系的企业或岗位。曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

3、报名及相关程序
-1、报名
报名时间：2019年6月10日—6月12日 上午：9:00-12:00 下午：14:00-18:00
报名地点：泗水县人力资源市场一楼大厅(泗水县光明路34号，国家电网泗水县供电公司斜对过，原就业办公室)。

应聘人员应本人到现场报名并提供相关材料(要求提供原件及复印件)。相关证明材料主要包括：①二代身份证;②国家承认的毕业证、学位证、报到证(全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交学校核发的就业推荐表，并能够正常毕业;其他人员应聘的，提交2019年6月10日前取得的学历学位证书);③本人签字的《应聘国有企业工作人员诚信承诺书》(附件2);④近期免冠同底版正面2寸彩色照片4张(照片背面填写名字和报考岗位);⑤有职称、资质要求的岗位还需提供专业技术资格证书;有工作经验要求的岗位还需提供与用人单位签订的劳动合同、单位缴纳社会保险的证明以及其他可证明相关工作经历、工作业绩的有效证明材料;在职人员应聘的，还需提交有用人权限部门或单位出具的《在职人员应聘证明信》;留学回国人员应聘的，还需出具国家教育部门的学历学位认证;⑥现场填写《2019年泗水县国有企业公开招聘工作人员报名登记表》。
每位应聘人员限报一个职位，经资格初审合格后，所报职位不能更改。初审合格人员缴纳考务费40元。
初审通过人员于6月15日上午到泗水县人力资源市场一楼领取笔试准考证。
报名结束后，应聘人数达不到1:3比例的，计划招聘1人的，取消招聘岗位;计划招聘2人(含)以上的，经招聘单位主管机关同意后可降低开考比例。
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。

-2、考试
考试分为笔试和面试。
(1)笔试
笔试时间、地点以《笔试准考证》为准。
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试内容为公共基础知识。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。根据笔试成绩按1:3的比例由高分到低分依次确定面试人选。达不到规定比例的，按实有笔试合格人数确定;笔试人数出现空缺的岗位，取消招聘计划。进入面试人员缴纳面试考务费70元。
(2)面试
面试采取结构化面试的方式，重点了解进入面试人选所具备的综合能力、组织协调能力以及对应聘岗位的适应程度。面试满分100分。面试时现场抽签确定面试顺序，面试结束后当场公布成绩。
面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制计算考试总成绩，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。供热信息网了解到根据考试总成绩，由高分到低分依次确定进入考察体检范围人选;同一招聘岗位入围考生最后一名出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分依次确定人选，笔试成绩再相同的按学历高者优先、毕业早者优先的顺序确定。为保证人员基本素质，面试成绩低于60分的不得进入考察体检范围。面试成绩及考生总成绩统一公布。
面试时间、地点另行通知。

4、考察体检
按照招聘岗位计划，根据应聘人员考试总成绩，等额确定进入考察、体检范围人选。考察采取查阅档案、查验证明、实地考察和谈话等多种方式进行，侧重思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等，对考察对象的档案进行严格审核，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。人员录用后档案全部办理人事代理手续，由县公共就业和人才服务中心代管。
体检在县级以上综合医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。体检费用由应聘人员承担。
对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。

5、公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，面向社会统一进行公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员公示无异议的，由招聘企业提出聘用意见，报县国资委、县人力资源和社会保障局审核。聘用企业和受聘人员按规定签订劳动合同，确立人事关系。

6、工资及保险待遇
薪资待遇方面，圣源热电厂按照企业现行标准执行，缴纳企业五险一金;泗兴投资公司聘用人员工资不低于同等条件机关事业单位在职人员工资水平，按照企业社会保险有关政策缴纳五险二金。

本简章由泗水县国有企业发展促进中心、泗水县人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话：县国有企业发展促进中心 0537-4220597

县人社局 0537-4365372